Traitements des données lors de candidatures

Vous avez la possibilité de nous envoyer votre candidature spontanée ou de répondre à une offre d'emploi spécifique via notre portail carrière. Dans ce cadre, nous traitons les données à caractère personnel que vous nous avez fournies.

Nous utilisons ces dernières afin de contrôler votre candidature et votre aptitude à l’emploi concerné. Les dossiers de candidature des personnes dont la candidature n'a pas été retenue sont supprimés à l'issue de ladite procédure, à moins que vous n'ayez explicitement donné votre accord pour une durée de conservation plus longue ou que nous ne soyons tenus par la loi de les conserver plus longtemps.

Pour le traitement des candidatures, nous faisons appel à une application logicielle d’Umantis Abacus AG, Unterstrasse 11, 9000 St. Gallen, Suisse (Umantis). Vos données sont donc tout au plus enregistrées dans une banque de données d’Umantis, ce qui peut permettre à Umantis d'y accéder si cela est nécessaire pour la mise à disposition des logiciels et pour l’assistance lors de l’utilisation de ces derniers. Vous trouverez des informations sur le traitement de données par des tiers et une transmission éventuelle à l’étranger au chiffre 23 de la présente déclaration. La base juridique de ce traitement est notre intérêt légitime à utiliser les services de fournisseurs tiers au sens de l'art. 6 al. 1 let. f RGPD.

Les traitements suivants font partie de notre procédure de candidature:

  • Identification de candidats externes et internes appropriés pour le poste en question ou pour d'autres postes

  • Examen d'aptitude des candidats sur la base des dossiers de candidature, entretiens téléphoniques, eAssessment Center, Assessment Center, entretiens personnels

  • Dans la mesure où nous décidons de vous embaucher, nous traitons vos données afin de négocier et d'établir un contratg

Si vous avez posé votre candidature mais avez reçu une réponse négative, vos données seront conservées pendant 6 mois maximum après la fin de ladite procédure et seront ensuite supprimées (profil et candidature), à moins que vous ne demandiez expressément la suppression de vos données lors de la soumission de votre candidature. Aucune communication n’est émise lors de la suppression des données. Si vous avez posé votre candidature et si nous ne sommes malheureusement pas en mesure de vous proposer un poste adéquat à ce moment-là et que vous avez renoncé à la suppression expresse de vos données, nous nous réservons le droit d'affecter votre candidature à un pool de candidats pendant un an au maximum. Si vous n'êtes pas d'accord ou si vous n'êtes plus intéressé, vous avez à tout moment la possibilité de supprimer vous-même vos données (profil et candidature). Si vous vous êtes inscrit à notre ré-seau de talents, par exemple pour souscrire un abonnement à un emploi ou pour recevoir des e-mails envoyés manuellement par nos recruteurs, vos données seront conservées dans le réseau de talents jusqu'à ce que vous supprimiez votre profil.